在2014年9月1日、3日、4日, HR部门对员工分批进行了三次关于新假期政策的培训，主要是针对一些假期政策的新的变动对员工进行讲解。通过这次培训，使得员工能够进一步了解关于假期的新政策，同时员工们对新假期政策很满意。