诚信 ㆍ 勤勉 ㆍ 创新 ㆍ 协作 ㆍ 永续
为了让菲律宾外派到中国的员工尽快适应国内的环境，人力资源部于2015年3月16日为新到岗的菲律宾外派同事Ms. Cala…
为增进公司各部门员工之间的沟通、协作，增强团队凝聚力，激发员工的工作热情与积极性，HR组织了XMHQ/SCMC/SMXM…
为了让菲律宾外派到中国的员工尽快适应国内的环境，人力资源部于2015年1月26日为新到岗的四位菲律宾外派同事进行了入职培…
2015年2月3-4日，人力资源部组织了为期两天的新员工入职培训，15名新员工参加了此次培训。培训邀请到公司各部门负责人…
为增进员工与公司管理层的交流, 人力资源部于2015年1月9日下午15:00，在SMXM四楼大会议室组织第33期新员工座…
为庆祝SM厦门13周年庆，提升员工的团队协作精神。2014年12月13日，HR组织了来自XMHQ, SCMC, SMXM…
2014年12月人力资源及行政部对绩效评估方案作了修订，为了帮助部门负责人及相关有下属的主管们了解新的评估方案，以期顺利…
为了帮助新员工更快地了解公司，适应公司的文化和价值观，统一思想、规范行为，达到上岗要求；2014年12月26日，人力资源…