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为了提升新进（晋）主管在管理方面的能力，我们特地邀请了总部培训经理张冠华女士为SMYB的相关员工进行了专门的《督导能力提升》培训。6小时的培训，使每位参加员工得到了很多管理方面的技巧。
熟悉劳动合同法，拥有丰富的招聘经验等已无法满足我们日常工作的需要，更为重要的是如何更好的运用到日常工作中，避免所存在的劳…
在招聘过程中会遇到很多各种各样的问题，为了提高招聘技巧，HR派遣相关工作员工参加的重庆人力资源高峰论坛主题沙龙举办的 “…
